Dread Disease für Unternehmen
Kategorie: Finanzen
Eine schwere Erkrankung, beispielsweise ein Herzinfarkt, ein Schlaganfall oder ein Krebsleiden, stellt das Leben des Betroffenen oft von einem auf den anderen Tag auf den Kopf. War man bisher in der Lage, ein aktives und selbstbestimmtes Leben zu führen, so kann die schwere Krankheit zu extremen Einschränkungen führen, die fast alle Lebensbereiche betrifft. Bereits seit einigen Jahren haben Verbraucher in Deutschland die Möglichkeit, sich für den Fall einer solchen Erkrankung mit einer Dread Disease Versicherung zumindest vor den finanziellen Folgen des Leidens zu schützen. Wird bei dem Versicherten eine Krankheit diagnostiziert, die zum Versicherungsumfang gehört, so leistet die Versicherungsgesellschaft eine einmalige Zahlung in, abhängig von Anbieter und Tarif, erheblicher Höhe. Das Geld steht zur freien Verfügung und kann beispielsweise zur Finanzierung alternativer Behandlungen, zum krankheitsgerechten Umbau von Haus oder Wohnung oder als Ersatz für wegfallendes Einkommen genutzt werden.
Auch für ein Unternehmen stellt es eine außergewöhnliche Belastung dar, wenn ein leitender Mitarbeiter schwer erkrankt. Aus diesem Grund bietet die Versicherungswirtschaft eine spezielle Form der Dread Disease Versicherung für Unternehmen an. Diese Police wird als "Keyman Versicherung" bezeichnet und leistet in dem Fall, dass ein versicherter Mitarbeiter aufgrund einer schweren Erkrankung ausfällt eine einmalige Zahlung an das Unternehmen. Das Geld kann nun verwendet werden, um während der Krankheitszeit einen adäquaten Ersatz für den kranken Mitarbeiter zu finanzieren und verhindert somit drastischere Folgen für das betroffene Unternehmen.
Auch für ein Unternehmen stellt es eine außergewöhnliche Belastung dar, wenn ein leitender Mitarbeiter schwer erkrankt. Aus diesem Grund bietet die Versicherungswirtschaft eine spezielle Form der Dread Disease Versicherung für Unternehmen an. Diese Police wird als "Keyman Versicherung" bezeichnet und leistet in dem Fall, dass ein versicherter Mitarbeiter aufgrund einer schweren Erkrankung ausfällt eine einmalige Zahlung an das Unternehmen. Das Geld kann nun verwendet werden, um während der Krankheitszeit einen adäquaten Ersatz für den kranken Mitarbeiter zu finanzieren und verhindert somit drastischere Folgen für das betroffene Unternehmen.
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